通知公告 | 2023年延平事业单位招聘成绩发布

6月16日—18日，延平区组织开展2023年事业单位公开招聘工作人员面试工作。

为确保面试工作顺利进行，区人社局按照区委区政府的部署要求，提前制定面试工作方案，精心组织，周密部署，对全体考务人员进行集中培训，明确责任和分工。

面试期间，延平区领导到现场巡视指导，详细查看抽签设置、保密安全、考官安排、考场管理等考务工作细节。考场工作专班严格把关每个环节，推进面试考务工作有条不紊进行，全力为考生营造公平公正的面试环境。

此次共228名考生参加面试，共设2个面试考室。经过公平公正面试后，最终90名考生进入体检公示环节。

2023年延平区事业单位

公开招聘工作人员成绩发布

说明：根据《南平市2023年事业单位公开考试招聘工作人员公告》

（1）笔试面试成绩各占比例

笔试《综合基础知识》的岗位，总成绩按笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例折合计算，笔试专业知识的岗位，总成绩按笔试成绩占60％、面试成绩占40％的比例折合计算。笔试成绩、面试成绩、笔试面试总成绩均采用四舍五入方式保留小数点后两位。

（2）面试成绩最低合格线

面试成绩最低合格线为60分。若进入面试人数少于或等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分及以上，方可进入体检和考察；面试成绩未达到规定要求的，该岗位取消聘用。

（3）出现总成绩相同时的处理方法

同一岗位2名以上考生笔试面试总成绩相同时，名次按笔试成绩排列；若笔试、面试成绩也相同的，则报经同级组织、人社部门同意后加试一场面试，名次按加试的面试成绩排列。

（4）备注栏内名次后加“*”号为拟进入体检人员，体检具体时间待确定后另行通知。 

（5）面试弃权人员面试成绩为零，不计总分，不排名，取消其体检资格。

（6）本名单如有失误，请联系延平区人力资源和社会保障局人力资源开发股核实更正，联系电话：0599－8886217。 （陈璐）

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