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工会要闻｜热烈祝贺南平三家“园区枫桥”职工法律服务一体化基地获评省级示范基地！！！
简介南平工业园区 职工法律服务一体化基地南平工业园区职工法律服务一体化基地于2022年3月10日揭牌正式成立，基地通过建立劳动纠纷预防调处一体化机制，调解园区内企业职工的劳动纠纷问题，确保第一时间、第一地点，低成本、高效率地化解矛盾纠纷，为职工表达诉求开启一个便捷窗口，把矛盾纠纷化解在萌芽，实现“小事不出厂，大事不出园”，把矛盾化解在基层。武夷新区园区 职工法律服务一体化基地武夷新区园区职工法律服务一
南平工业园区 职工法律服务一体化基地
南平工业园区职工法律服务一体化基地于2022年3月10日揭牌正式成立，基地通过建立劳动纠纷预防调处一体化机制，调解园区内企业职工的劳动纠纷问题，确保第一时间、第一地点，低成本、高效率地化解矛盾纠纷，为职工表达诉求开启一个便捷窗口，把矛盾纠纷化解在萌芽，实现“小事不出厂，大事不出园”，把矛盾化解在基层。
武夷新区园区 职工法律服务一体化基地
武夷新区园区职工法律服务一体化基地于2023年2月23日揭牌正式成立，基地是南平市工会贯彻落实习近平总书记关于坚持和发展“枫桥经验”重要指示，会同武夷新区工会联合会，联合相关部门，整合各方资源为职工贴心打造的法律服务快速通道。基地通过为职工提供普法教育、纠纷调解、法律援助、劳动仲裁、司法裁决等综合服务，打造“一体化”法律服务模式，整合“两室两庭”(调解工作室、职工法援室、劳动仲裁庭、劳动法庭),便于职工在园区就地解决纠纷，促进构建和谐劳动关系，营造良好营商环境。
政和经济开发区 职工法律服务一体化基地
政和经济开发区职工法律服务一体化基地于2022年9月16日揭牌正式成立，借鉴“枫桥经验”的工作模式，把劳动关系纠纷和职工群众的烦心事，挂心事化解在基层，它的建立是园区维护职工合法权益、构建和谐劳动关系的创新举措。
近年来，南平市总工会聚焦维权和服务基本职能，探索“园区枫桥”工作模式，已在全市8家省级工业园区（经济开发区）建成“园区枫桥”机制职工法律服务一体化基地。下一步，南平市总工会将积极推动基地发挥示范作用，开展普法面对面、法律服务进园区企业等活动，通过举办法律宣讲、组织工会劳动法律监督服务（法律体检）、开展区域协商等方式，提升基地的服务实效，积极构建和谐劳动关系，助推园区企业经济发展，为推动“好风景”走向“好经济”、迈向“好生活”贡献工会力量。
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