南平市青年干部以“夜话经济”为载体，不断深化拓展“三争”行动——创新“夜充”蓄能 让“青干”更实干

“数字化让我们山区同样能以光的速度与一线城市链接，打破时空限制，让优质创新要素向我们南平集聚。”日前，由市委办、市委组织部、市发改委联合主办的“外引内联，聚力打造3小时数字经济圈”夜话经济活动在南平市绿色产业创新服务中心举行，参会的青年干部和企业家代表认真学习了习近平总书记关于“数字经济”的重要论述和重要讲话精神，并就南平“数字产业化，产业数字化”进行了深入讨论、积极建言。

“夜话经济”活动是南平市巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，深化拓展“三争”行动，创新“深学争优”载体，探索年轻干部培养管理新路径的有益尝试。重在发挥年轻干部学识功底好、视野广阔、思维活跃、接受新生事物强等优势特点，通过一场场“夜话经济”活动，以星火燎原之势，带领年轻干部主动用新思想定向导航，进一步激活高质量发展的动力引擎，汇聚起推动南平绿色高质量发展的强大合力。

就地取“才”  释放“人才引擎”新动能

一个空间，无论室内室外；几把凳子，无论人多人少；聚焦话题，无论观点如何。这就是南平市正在全面推开的“夜话经济”活动，形式新颖，氛围轻松，思维活跃。

近年来，南平市青年干部兴起了一股“学习热”，利用晚上业余时间，变“碎片化”自学为集中学、研讨学，一键开启“畅聊”模式，聚焦中心大局和民生关切，谋创新之举、建睿智之言、献务实之策，在思想碰撞中学新知、凝共识。

“夜话经济”活动原是三年前南平市委办公室为方便市委办机关青年干部交流学习而搭建起来的一个交流平台。搭建之初就按照“小而精”原则，以“主讲+提问+讨论”“茶话交流”的形式，组织青年干部围绕经济形势分析、国家政策解读等展开交流。举办之初，“夜话经济”主要聚焦在经济领域的“小经济”，但在头脑风暴式的交流互动中，大家不断将话题引向深入，逐渐形成了围绕社会经济发展、中心工作而展开的“大经济”概念。氛围的宽松，也让越来越多的市直单位青年干部自愿加入进来，掀起了各级各部门“聚焦中心工作、服务中心工作、献计中心工作”热潮。

为了让“夜话”出实效，让年轻干部、青年人才在“时代舞台”上发展，南平市对活动的开展进行了一次全面梳理与总结，制定出台《“夜话经济”活动细则》，引导各级各部门就地取“才”，采取“点将”青年人才、个人报名、单位推荐等方式，每期分层次、分领域择优筛选多名专家学者、业务骨干、基层实践者、企业经营者等参与，使得“夜话”活动质量大提升。

“我们希望通过‘夜话经济’活动，在全市上下树立起‘人才就在身边’‘人才就是资源’的理念。”市委组织部人才科科长许云贵告诉记者，为进一步激活人才“引擎”，释放高质量发展“新动能”，打造出人人创造价值新格局，他们还邀请在南平引进生、党政储备人才、博士选调生、专业技术人员等青年干部人才，分类组建“南才慧聚”青年人才库，目前在库90人。平日里，这些青年人才会根据专业特长、工作经历，被就近邀请参加“夜话经济”活动和市委重大课题调查研究，有时还将导入导师、校友、专家学者等智囊资源，为南平高质量发展献智献力。

以“关键变量”催生“最大增量”

“‘夜话经济’活动不能只是一场交流活动，关键的是要让活动产生价值，切实为南平经济社会发展助力，这就要求我们要控制好‘关键变量’，围绕不同主题‘量身定制’不同的活动形式、邀请不同的‘夜话’对象。”举办了多次“夜话经济”活动的南平市委办经济科二级主任科员叶祖滔颇有心得。他说，一场“夜话”能否聊透聊深，关键是看有没有做好扎实的准备、选对恰到好处的形式、与之匹配的专业人才以及贴近实际的主题。一场“夜话”能否产生实效，关键在于有没有将“金点子”转化为服务领导决策的妙锦囊、转化为推动改革创新的新路径和解决民生难题的好办法，在具体工作中落地见效。

自“夜话经济”在全市铺开后，各地各部门秉持着“开放式交流”理念以及《“夜话经济”活动细则》要求，深挖习近平总书记18次到南平调研的理论和实践“富矿”，用好用活“探源”成果，设定“三茶”统筹、科技特派员制度创新发展等专题，有针对性地邀请不同领域、不同行业对象参与，在碰撞出思想火花的同时，也促进了资源共享、要素整合。如，4月10日，2024年第四期“夜话经济”活动以“现场调研+夜话”的方式，邀请市委宣传部、网信办，市环带办、文旅局等市直单位及环带沿线相关乡镇的近30位青年干部为国家公园1号风景道运营共同聚力，与以往不同的是，这期的“夜话”有了时间和空间上的延伸，采取“1+N”联动，在大的活动主题下，各自选择小切口，联动开展N场次“夜话”。又如，4月29日，南平市统计局举办了一场以“数据赋能 精准服务”为主题的“夜话经济”活动，由统计骨干就“五经普”冲刺阶段的重点难点开展“围炉话经普”，就提升“五经普”数据质量开展热烈讨论，等等。

正是由于“夜话”言之有物，“点子”能“话”以致用，使得青年干部的干事创业热情被激发，转化为发展的“最大增量”。2022年党政储备人才、南平武夷发展集团科技副总经理周隆武曾先后参加了两期“夜话经济”，他说：“每次参加‘夜话经济’活动，轻松、新颖的活动形式总能给我留下深刻的印象。大家结合自己的所学、所思、所想积极建言，提出的观点贴近实际，参与其中，感受到南平发展大有可为。”

作为基层干部的建瓯市南雅镇财政和经济发展办公室科员周惠珍表示，“‘夜话经济’活动可以帮助企业、群众解决实际问题的同时，还对年轻干部自身发展有很大的促进作用。通过活动将镇里年轻干部的心聚拢在一起，开展交流研讨、思想碰撞，能够从中获得很多本职工作以外的知识，促进取长补短、开阔眼界、提升能力，让我们在工作中不‘偏科’”。

“机关里也有‘土专家’‘田秀才’，很多年轻干部他们有理论基础，但实践经验不足，‘夜话经济’为他们搭建了很好的学习平台。”市委组织部干部二科科长黎晓芳介绍，南平市已将“夜话经济”活动作为培养、锻炼、发现年轻干部的重要平台，结合不同的活动主题，会适时邀请领导干部、先进老党员等参与研讨，发挥他们工作站位高、阅历丰富、实践能力强等优势，现场释疑解惑，让年轻干部近距离学经验、学方法、学作风，帮助“扣好第一粒扣子”。同时，在活动中也能识别一批“好苗子”，储备一批优秀年轻干部。

抓“金点子”转化  促绿色高质量发展

南平市委办、市发改委等部门围绕“开门红”主题，提出结合“五经普”工作送政策上门的意见建议，推动政策“精准滴灌”，助力南平市2024年一季度规上工业增加值增长10%、位列全省第一；

南平市工信局围绕“畅谈化工产业未来发展”主题开展研讨，将活动中产生的意见建议吸纳进将要出台的《南平市化工产业发展规划》中，服务化工产业发展；

建阳区积极采纳青年人才关于环带打卡点提升的“金点子”，增设寒泉精舍配套设施，引进“大树下”休闲水吧、休憩等业态，新增马富食锦特色餐饮点，提升游客体验感；

光泽县采纳青年人才的“金点子”，制定拟开通4条单程免征高速通行费的旅游政策，并在圣农博物馆配备食品体验餐厅，着手策划全产业链的亲子一日游活动；

武夷山市围绕青年人才提出的“小青龙瀑布与桃源谷两个景点之间能否将公路护栏开个口，方便游客打卡、体验”的建议，立即组织交警、公路、应急等专业部门到现场研判；

政和县石屯镇村干部与青年人才达成一致共识，将辖区内国家4A级旅游景区交由镇振兴公司管理，让村民更放心。目前，已流转房屋6栋，引进农民书画院、茶馆等业态；

……

“夜话经济”面向全市推开以来，各地各部门立足实际，精准设定乡镇“幸福里”社区、乡村振兴公司、绿色产业创新服务平台、“双碳”产业、朱子文化、“水经济”等特色差异性主题135个，已开展交流研讨408场次，组织实地观摩3244人次。截至目前，全市累计153条“金点子”被部门采纳运用，茶空间、“凝聚‘三乡人’力量，到南平去助乡村兴”、聚力国家公园1号风景道运营等12篇研究专报获市委主要领导批示肯定。“武夷山水·茶空间”、国家公园1号风景道、山海教育融合等重点项目在活动促进下提速增效。

此外，“夜话经济”还深入践行“四下基层”优良传统，紧扣民生所盼、民生所需，相关部门牵头举办或受邀参与民生事业发展相关的“夜话经济”活动。目前，全市收集问题难题765个，在“夜话经济”活动平台提出切实可行的办法举措1106条，推动解决问题400个，“幸福里”社区、点燃“烟火气”、“银发经济”等一批民生实事有序推进。

如今，“夜话经济”已成为南平年轻干部、青年人才畅谈想法、放飞梦想、真抓实干的“新舞台”。正是在这轻松愉悦、碰撞思维的“夜话”中，大家献计献策、推动改革的动力得到进一步迸发，逐渐实现人才增量、智慧力量、发展质量“三量齐升”，不断形成全市上下一起向前拼、努力共奋进的良好局面，为南平加快建设全国绿色发展示范区、奋力打造人与自然和谐共生现代化先行地注入了源源不断的新动能。（闽北日报记者 林梦琳）

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